Uso indevido de dados pessoais e prejuízos profissionais
Respondida
São Paulo - SP
30/03/2026 às 17:12
ID: 244738165
Relato sobre uso indevido de dados e prejuízos profissionais
Venho por meio deste informar que estou reunindo informações e me orientando para ingressar com medidas jurídicas na Justiça Civil, devido ao possível uso indevido dos meus dados pessoais por empresas de outro ramo, sem a minha autorização.
Tenho percebido situações de inconsistência e contatos frequentes relacionados a vagas e processos que não correspondem ao que autorizei, o que tem me causado prejuízos profissionais e dificuldades para conseguir emprego. Já venho relatando esse problema há algum tempo e continuo insistindo para que a situação seja verificada e corrigida.
Caso o problema persista, pretendo buscar meus direitos legais e avaliar a abertura de um processo, pois estou me sentindo prejudicado. Meu objetivo é que meus dados sejam utilizados corretamente e apenas para as finalidades autorizadas.
Peço também que verifiquem essa situação e continuem encaminhando meus currículos apenas para vagas adequadas ao meu perfil profissional, de forma transparente e correta.
Aguardo um posicionamento e a regularização dessa situação o quanto antes.
Atenciosamente,
*****
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Resposta da empresa
31/03/2026 às 10:08
Olá, Michael. Tudo bem?
Recebemos e analisamos com atenção todas as suas manifestações e gostaríamos, antes de tudo, de reconhecer a importância do seu relato e o impacto que essa situação tem causado para você.
Após uma verificação completa em nossos sistemas, não identificamos qualquer evidência de:
- Acesso indevido aos seus dados dentro da plataforma da abler;
- Vazamento de informações;
- Bloqueios, restrições ou interferências em suas candidaturas;
Reforçamos que a abler atua exclusivamente como uma plataforma de divulgação de vagas e intermediação de candidaturas, não participando das decisões dos processos seletivos.
Todas as etapas, análises e retornos são de responsabilidade direta das empresas contratantes, sendo conduzidas pelos recrutadores responsáveis por cada vaga.
Destacamos ainda que não utilizamos qualquer tipo de automação ou inteligência artificial para realizar desclassificações automáticas, sendo todas as decisões tomadas de forma humana pelos recrutadores das empresas.
Sobre os pontos identificados em seu cadastro:
- Foram localizadas duas contas associadas aos e-mails informados, ambas criadas em 08/03/2025 e com status incompleto
- Consta uma única candidatura vinculada, que segue com status em andamento, conforme atualização da empresa responsável
- Não há registros de bloqueios ou impedimentos técnicos para participação em processos
- Também observamos que houve múltiplos contatos anteriores solicitando confirmações de dados, porém não recebemos retorno, o que impossibilitou o aprofundamento da análise.
Em relação às suas preocupações com segurança digital, reforçamos que a abler segue rigorosamente as diretrizes da Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD).
Destacamos ainda que:
- Todos os acessos à plataforma são realizados mediante login e senha únicos, criados e gerenciados exclusivamente pelo próprio candidato, que é o titular e proprietário dos seus dados;
- Todo cadastro e utilização da plataforma estão condicionados ao aceite prévio da nossa Política de Privacidade, onde detalhamos de forma transparente o uso e proteção das informações;
- Não realizamos qualquer tratamento de dados fora dessas diretrizes, garantindo conformidade com a legislação vigente;
Ressaltamos que situações envolvendo acessos, dispositivos, múltiplas contas ou uso em diferentes plataformas podem estar relacionadas a fatores externos, fora do nosso ambiente.
Para sua segurança e melhor utilização da plataforma, recomendamos:
- Manter seus dados atualizados em apenas um cadastro ativo;
- Evitar a criação de múltiplas contas;
- Cadastrar seu CPF, pois isso atua como uma camada adicional de validação e ajuda a garantir a existência de uma única conta vinculada ao seu perfil;
- Utilizar senhas fortes e exclusivas;
- Ativar verificações de segurança nos seus e-mails;
Diante de todas as análises realizadas e da ausência de evidências que confirmem as suspeitas relatadas dentro do ambiente da abler, consideramos que não há, neste momento, elementos que indiquem irregularidades na plataforma.
Seguimos à disposição para orientações sobre uso da ferramenta e boas práticas de candidatura, caso deseje.
Atenciosamente,
Equipe abler