Jovem aprendiz Rossi é obrigado a trabalhar em dia de curso, contrariando legislação.
Respondida
São Paulo - SP
14/07/2026 às 11:26
ID: 253868891
A empresa Rossi está obrigando jovem aprendiz a ir trabalhar no dia de curso (polo está em recesso), sendo que não está em contrato nem permitido pela legislação.
Gostaria de saber como vão proceder?
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Resposta da empresa
17/07/2026 às 11:25
Oie Amanda, bom dia! Esperamos que esteja bem! 😊
Conforme a solicitação foi devidamente esclarecida. De acordo com o artigo 428 da CLT, o contrato de aprendizagem permanece vigente durante o recesso da capacitação teórica. Segundo o Manual da Aprendizagem Profissional do Ministério do Trabalho e Emprego, as horas de formação teórica devem ser convertidas em atividades práticas na empresa, respeitando a carga horária prevista em contrato.
Portanto, durante o recesso do polo, o aprendiz deve cumprir sua jornada normalmente na empresa. As demais informações passamos via chat privado. ✅
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