Insatisfação com processo seletivo: Falta de transparência e critérios mal avaliados pela empresa
Não respondida
Cedro - PE
18/06/2026 às 09:15
ID: 251722445
Venho registrar minha insatisfação com a condução do processo seletivo do qual participei.
Fui aprovado para diversas etapas, incluindo entrevista, dois dias de treinamento presencial, envio de documentação, entrevista com o RH e agendamento de exame admissional. Durante todo esse processo, organizei minha rotina, investi meu tempo e tive gastos com deslocamento, acreditando que a contratação estava próxima de ser concluída.
O que considero mais preocupante é a justificativa apresentada para a não contratação: o fato de eu cursar faculdade e possuir estágio obrigatório no futuro.
Essa informação não surgiu ao final do processo. Ela já constava claramente em meu currículo desde o momento da candidatura e, portanto, era de conhecimento da empresa antes mesmo da realização das entrevistas, treinamentos e demais etapas. Se esse era um critério impeditivo para a vaga, deveria ter sido avaliado logo no início da seleção, evitando o desgaste, os custos e a expectativa gerados.
A situação causa ainda mais estranheza pelo fato de ter recebido uma ligação falando que os processos de contratação tanto para novos candidatos seria suspenso e pouco tempo depois a vaga ter sido preenchida por outro candidato que já possuía emprego e o abandonou assim como pode abandonar essa empresa no futuro. Todo profissional pode, futuramente, optar por deixar uma empresa por diversos motivos, seja por uma nova oportunidade, mudança de planos ou questões pessoais. Por isso, utilizar uma possibilidade futura como justificativa apenas após a conclusão de praticamente todo o processo seletivo transmite a sensação de falta de coerência e transparência na decisão.
Minha insatisfação não está relacionada ao fato de não ter sido escolhido para a vaga, mas à justificativa apresentada e à forma como o processo foi conduzido. Esperava que critérios considerados essenciais fossem analisados desde as etapas iniciais, e não após entrevistas, treinamentos, envio de documentos e agendamento de admissão.
Além da frustração com a forma como o processo foi conduzido, essa situação afetou completamente minha confiança na empresa. A experiência foi tão negativa que, após tudo o que ocorreu, não pretendo manter qualquer relação futura com a empresa, seja como candidato, colaborador ou até mesmo como cliente. Nem mesmo a aquisição de um futuro veículo seria algo que eu consideraria junto à empresa após essa experiência.
Não quero ser mais incomodado pelo *****