O que aconteceu
Em anúncio de vaga publicado no LinkedIn, a empresa Accerth está pedindo curriculo por e-mail, mas responde com link de cadastro obrigatorio para seguir com o processo seletivo exigindo dados pessoais demais, parece coisa de ficha de empregado ja contratado. Um exagero para a fase ainda do processo seletivo. Eu recebi esse email me forçando a preencher esse tal formulário depois de ter enviado o meu currículo para a vaga publicada. Nenhuma empresa legítima exige dados altamente sensíveis de contratação (como CPF, RG, PIS ou biometria) na fase inicial de currículos. Pedir o currículo por e-mail e depois forçar um cadastro invasivo é uma tática clássica de data harvesting (coleta maliciosa de dados) ou até mesmo [Editado pelo Reclame Aqui] de [Editado pelo Reclame Aqui] de identidade. Prestem atenção no que está acontecendo.